Chuyên Viên Chăm Sóc Khách Hàng (Smart Solution Team)

Dịch vụ khách hàng, Hà Nội, Nhân viên, Tuyển dụng

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

  • Thiết kế bộ khung kịch bản tương tác với khách hàng, đảm bảo đáp ứng mục tiêu thu thập thông tin, khai thác nỗi đau và nhu cầu của khách hàng;
  • Định hình và kiểm soát chất lượng thông tin đầu ra, đảm bảo đúng trọng tâm và phù hợp với chỉ đạo của cấp trên;
  • Cập nhật, cải tiến kịch bản chăm sóc khách hàng và phương thức làm việc theo từng giai đoạn phát triển dự án hoặc chiến lược kinh doanh;
  • Phân tích dữ liệu thu thập, nhận diện vấn đề, cơ hội và đề xuất giải pháp khả thi để cải thiện trải nghiệm khách hàng và nâng cao hiệu quả vận hành;
  • Phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai giải pháp, theo dõi và đánh giá hiệu quả. Đảm bảo việc thực hiện chăm sóc đặc biệt, toàn diện với các đơn hàng của các thương hiệu lớn trên thị trường (chất lượng hàng hóa, thời gian vận chuyển, tình trạng đơn hàng,…) thông qua hệ thống của công ty;
  • Phối hợp với vận hành để giải quyết các khiếu nại của đối tác, xây dựng mối quan hệ với đối tác;
  • Báo cáo kết quả công việc theo ngày, theo tuần, theo tháng và thực hiện những nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên

II. YÊU CẦU

  • Trình độ cử nhân Đại học loại khá trở lên, ưu tiên các khối ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Ngôn ngữ,…
  • Có từ 1 – 1.5 năm kinh nghiệm làm việc tại các Bộ phận tiếp xúc trực tiếp với Khách hàng (đa ngành nghề); có khả năng khai thác chân dung Khách hàng & nắm bắt tâm lý Khách hàng tốt;
  • Kỹ năng giao tiếp, thương lượng, thuyết phục, giải quyết và xử lý tình huống tốt;
  • Kỹ năng lập kế hoạch và triển khai công việc tốt; có khả năng dẫn dắt đội nhóm nhỏ;
  • Năng lực thích ứng nhanh với môi trường linh hoạt, khả năng chịu áp lực tốt;
  • Thái độ tích cực, dám thử dám làm, cầu thị và không ngại thay đổi;
  • Ứng viên có khả năng sử dụng tiếng Anh, tiếng Trung là một điểm ưu thế lớn;
  • Có máy tính cá nhân sử dụng trong quá trình làm việc;

III. QUYỀN LỢI:

  • Mức lương: Từ  13- 20 triệu/tháng, đánh giá theo năng lực thực tế;
  • Chế độ: Đảm bảo đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật hiện hành và của Công ty;
  • Phúc lợi: Thưởng tháng, thưởng Tết, phúc lợi chăm sóc sức khỏe theo quy định của Công ty; các hoạt động tập thể, sự kiện team-building hàng năm;
  • Được đào tạo và phát triển: Tham gia lộ trình đào tạo đầy đủ cho nhân viên, các chương trình thử thách và phát triển lên cấp Quản lý
  • Môi trường làm việc tiện nghi: Pantry, dorm nghỉ trưa, phòng tập gym,…

IV. THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

  • Thời gian làm việc: 08h00 – 18h00 từ thứ 2 đến chủ nhật, nghỉ linh hoạt 1 ngày trong tuần
  • Địa điểm làm việc: Tòa nhà GHTK, Số 8 Phạm Hùng, Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội
  • CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
  • Gửi CV theo tiêu đề CSKH Smart Solution – HỌ VÀ TÊN
  • Email: talent.office@ghtk.co (Đuôi .co)

Thực Tập Sinh Truyền Thông Nội Bộ & Phát Triển Văn Hoá

Hà Nội, Nhân sự hành chính, Thực tập sinh, Tuyển dụng

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Insight đối tượng, phân tích tình huống, đề xuất:

  • Phân tích tình hình hiện tại của văn hóa doanh nghiệp, insight các nhóm đối tượng từ đó đề xuất các chương trình, hoạt động phát triển văn hóa bao gồm truyền thông, sự kiện, đào tạo… nhằm giúp thông tin thông suốt trong nội bộ, gắn kết các thành viên cũng như truyền tải sâu rộng các quy tắc ứng xử, hành vi giá trị cốt lõi, văn hóa làm việc…

2. Lập kế hoạch và triển khai các chương trình truyền thông, sự kiện, hoạt động phát triển văn hóa:

  • Lập kế hoạch theo tháng/quý (chương trình, ngân sách thực hiện);
  • Lên ý tưởng và lập kế hoạch triển khai chi tiết và thực hiện các chương trình truyền thông, sự kiện, phát triển văn hóa;
  • Sự kiện: Lên ý tưởng kịch bản chương trình, kế hoạch, điều phối các bên và triển khai theo đúng kế hoạch. Kết hợp cùng Designer đề xuất các ấn phẩm quà tặng, decor;
  • Truyền thông, ấn phẩm: Phụ trách phát triển ý tưởng, biên tập, quản lý nội dung các kênh, ấn phẩm nội bộ. Thực hiện nội dung truyền thông với đa dạng hình thức sản phẩm;
  • Đánh giá hiệu quả các hoạt động;

3. Phát triển nguồn lực văn hóa:

  • Kết nối các bên, các thành viên, tham gia điều phối hoạt động của các hạt nhân văn hóa tại cơ sở theo các chương trình sự kiện của Công ty nhằm gắn kết và phát triển văn hóa;

4. Tham gia triển khai các chương trình đào tạo & phát triển đội ngũ:

  • Kết hợp cùng L&D thực hiện các chương trình đào tạo, truyền thông nhằm phát triển mạnh mẽ văn hóa học tập và nâng cao chất lượng chuyên môn đội ngũ;

II. YÊU CẦU

  • Sinh viên năm cuối hoặc đã tốt nghiệp các trường Đại học chuyên ngành PR, MKT, Báo chí, Kinh tế;
  • Có khả năng quan sát, phân tích, nhìn nhận vấn đề tốt;
  • Thích kết nối, nói chuyện với con người, đặc biệt là đối tượng lao động phổ thông(Có thể khai thác, phỏng vấn nhân vật để insight sâu được đối tượng mục tiêu);
  • Đa nhiệm, có khả năng quản lý thời gian và quản lý nhiều dự án trong giai đoạn có nhịp độ làm việc cao;
  • Tư duy tốt, logic, có nhiều góc nhìn, có idea sáng tạo, luôn mong muốn đổi mới, làm theo những cách thức mới để tối ưu và hiệu quả công việc hơn;
  • Kỹ năng viết tốt, tìm kiếm thông tin tốt, nhanh nhạy trong thông tin, con chữ, sáng tạo trong nội dung;
  • Không ngại đám đông, kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt;
  • Tư duy thẩm mỹ tốt, có khả năng chụp, quay đơn giản bằng điện thoại. Biết sử dụng ít nhất 1 phần mềm như PS; AI, Cap Cut, Cyberlink, Premiere là lợi thế;

III. QUYỀN LỢI

  • Mức phụ cấp thực tập thương lượng theo năng lực
  • Được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
  • Hưởng đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
  • Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật;
  • Các hoạt động tập thể, sự kiện team-building hàng năm;
  • Môi trường: trẻ, năng động, nhiệt huyết, các kênh truyền thông đa dạng (đặc biệt có kênh Mạng xã hội nội bộ trên App nội bộ)

IV. THÔNG TIN KHÁC

  • Thời gian làm việc: 8h00 – 17h30, thứ Hai – sáng thứ Bảy;
  • Địa điểm làm việc: GHTK Building, số 8 Phạm Hùng, Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội
  • Cách thức ứng tuyển: Bạn vui lòng gửi CV về địa chỉ huyennt141@ghtk.co, tiêu đề: IC – Họ và tên

Thực Tập Sinh Truyền Thông Nội Bộ & Phát Triển Văn Hoá

Hà Nội, Nhân sự hành chính, Thực tập sinh, Tuyển dụng

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Insight đối tượng, phân tích tình huống, đề xuất:

  • Phân tích tình hình hiện tại của văn hóa doanh nghiệp, insight các nhóm đối tượng từ đó đề xuất các chương trình, hoạt động phát triển văn hóa bao gồm truyền thông, sự kiện, đào tạo… nhằm giúp thông tin thông suốt trong nội bộ, gắn kết các thành viên cũng như truyền tải sâu rộng các quy tắc ứng xử, hành vi giá trị cốt lõi, văn hóa làm việc…

2. Lập kế hoạch và triển khai các chương trình truyền thông, sự kiện, hoạt động phát triển văn hóa:

  • Lập kế hoạch theo tháng/quý (chương trình, ngân sách thực hiện);
  • Lên ý tưởng và lập kế hoạch triển khai chi tiết và thực hiện các chương trình truyền thông, sự kiện, phát triển văn hóa;
  • Sự kiện: Lên ý tưởng kịch bản chương trình, kế hoạch, điều phối các bên và triển khai theo đúng kế hoạch. Kết hợp cùng Designer đề xuất các ấn phẩm quà tặng, decor;
  • Truyền thông, ấn phẩm: Phụ trách phát triển ý tưởng, biên tập, quản lý nội dung các kênh, ấn phẩm nội bộ. Thực hiện nội dung truyền thông với đa dạng hình thức sản phẩm;
  • Đánh giá hiệu quả các hoạt động;

3. Phát triển nguồn lực văn hóa:

  • Kết nối các bên, các thành viên, tham gia điều phối hoạt động của các hạt nhân văn hóa tại cơ sở theo các chương trình sự kiện của Công ty nhằm gắn kết và phát triển văn hóa;

4. Tham gia triển khai các chương trình đào tạo & phát triển đội ngũ:

  • Kết hợp cùng L&D thực hiện các chương trình đào tạo, truyền thông nhằm phát triển mạnh mẽ văn hóa học tập và nâng cao chất lượng chuyên môn đội ngũ;

II. YÊU CẦU

  • Sinh viên năm cuối hoặc đã tốt nghiệp các trường Đại học chuyên ngành PR, MKT, Báo chí, Kinh tế;
  • Có khả năng quan sát, phân tích, nhìn nhận vấn đề tốt;
  • Thích kết nối, nói chuyện với con người, đặc biệt là đối tượng lao động phổ thông(Có thể khai thác, phỏng vấn nhân vật để insight sâu được đối tượng mục tiêu);
  • Đa nhiệm, có khả năng quản lý thời gian và quản lý nhiều dự án trong giai đoạn có nhịp độ làm việc cao;
  • Tư duy tốt, logic, có nhiều góc nhìn, có idea sáng tạo, luôn mong muốn đổi mới, làm theo những cách thức mới để tối ưu và hiệu quả công việc hơn;
  • Kỹ năng viết tốt, tìm kiếm thông tin tốt, nhanh nhạy trong thông tin, con chữ, sáng tạo trong nội dung;
  • Không ngại đám đông, kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt;
  • Tư duy thẩm mỹ tốt, có khả năng chụp, quay đơn giản bằng điện thoại. Biết sử dụng ít nhất 1 phần mềm như PS; AI, Cap Cut, Cyberlink, Premiere là lợi thế;

III. QUYỀN LỢI

  • Mức phụ cấp thực tập thương lượng theo năng lực
  • Được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
  • Hưởng đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
  • Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật;
  • Các hoạt động tập thể, sự kiện team-building hàng năm;
  • Môi trường: trẻ, năng động, nhiệt huyết, các kênh truyền thông đa dạng (đặc biệt có kênh Mạng xã hội nội bộ trên App nội bộ)

IV. THÔNG TIN KHÁC

  • Thời gian làm việc: 8h00 – 17h30, thứ Hai – sáng thứ Bảy;
  • Địa điểm làm việc: GHTK Building, số 8 Phạm Hùng, Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội
  • Cách thức ứng tuyển: Bạn vui lòng gửi CV về địa chỉ huyennt141@ghtk.co, tiêu đề: IC – Họ và tên

Nhân Viên Chăm Sóc Khách Hàng Doanh Nghiệp (CS B2B)

Dịch vụ khách hàng, Hà Nội, Nhân viên, Tuyển dụng

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

  • Đảm bảo việc thực hiện chăm sóc đặc biệt, toàn diện với các đơn hàng của các thương hiệu lớn trên thị trường (chất lượng hàng hóa, thời gian vận chuyển, tình trạng đơn hàng,…) thông qua hệ thống của công ty
  • Phối hợp với vận hành để giải quyết các khiếu nại của đối tác
  • Xây dựng mối quan hệ với đối tác, thu thập và lên phương án cung cấp toàn bộ giải pháp về vận chuyển cho đối tác khi sử dụng dịch vụ GHTK
  • Báo cáo kết quả công việc theo ngày, theo tuần, theo tháng và thực hiện những nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên

II. YÊU CẦU

  • Trình độ cử nhân Đại học loại khá trở lên
  • Có từ 6 tháng – 1 năm kinh nghiệm chăm sóc khách hàng, ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc với đối tác doanh nghiệp, thương hiệu lớn
  • Kỹ năng giao tiếp, thương lượng, thuyết phục, giải quyết và xử lý tình huống tốt
  • Ứng viên có khả năng sử dụng tiếng Anh, tiếng Trung là một điểm cộng
  • Năng lực thích ứng nhanh với môi trường linh hoạt, khả năng chịu áp lực tốt
  • Có máy tính cá nhân sử dụng trong quá trình làm việc

III. QUYỀN LỢI:

  • Mức lương: Từ  8 – 10 triệu/tháng, thoả thuận thêm theo năng lực thực tế
  • Chế độ: Đảm bảo đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật hiện hành và của Công ty
  • Phúc lợi: Thưởng tháng, thưởng lễ, thưởng Tết, phúc lợi chăm sóc sức khỏe theo quy định của Công ty; các hoạt động tập thể, sự kiện team-building hàng năm
  • Được đào tạo và phát triển: Tham gia lộ trình đào tạo đầy đủ cho nhân viên, các chương trình thử thách và phát triển lên cấp Quản lý
  • Môi trường làm việc tiện nghi: Pantry, dorm nghỉ trưa, phòng tập gym,…

IV. THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

  • Thời gian làm việc: 08h00 – 18h00 từ thứ 2 đến chủ nhật, nghỉ linh hoạt 1 ngày trong tuần
  • Địa điểm làm việc: Tòa nhà GHTK, Số 8 Phạm Hùng, Mễ Trì, Nam Từ Liêm

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

  • Gửi CV theo tiêu đề Chuyên viên CSKH B2B – HỌ VÀ TÊN
  • Email: huyennt141@ghtk.co (Đuôi .co)

Senior Customer Service Executive (B2B Brand)

Dịch vụ khách hàng, Hà Nội, Nhân viên, Tuyển dụng

We are seeking a dedicated and experienced Senior Customer Service Executive (B2B) to join our team in the Logistics industry in Vietnam. The Senior Customer Service Executive will focus on service quality management for new corporate clients. The ideal candidate will have a strong background in customer service, account management, logistics.

I. RESPONSIBILITIES:

  • Develop and maintain relationships with new corporate clients in the eLogistics industry;
  • Collaborate with clients to understand their logistics needs and provide tailored solutions;
  • Establish and implement quality management processes to ensure efficient and effective logistics operations;
  • Monitor and track key performance metrics to ensure customer satisfaction and retention;
  • Report work results daily, weekly, and monthly, and perform other tasks as assigned by supervisors

II. REQUIREMENTS:

  • Bachelor’s degree in business, logistics, or a related field;
  • Proven experience in customer service, account management, logistics;
  • Strong understanding of the eLogistics industry and logistics solutions;
  • Excellent communication, problem-solving and negotiation skills;
  • Ability to work independently and as part of a team;
  • Strong organizational and time management skills.

III. BENEFITS:

  • Salary: Upto 800 – 1000$ based on performance and responsibility;
  • Full regimes and benefits complied with the Law and company policies;
  • Comprehensive health care coverage for you and your dependents;
  • A young, dynamic and supportive working environment with start-up spirit and promotion opportunities, creating a sustainable career path in the E-logistics field;
  • Other special benefits for dedicated individuals.

IV. OTHER INFORMATION:

  • Working hours: 8:00 a.m. – 6:00 p.m. Monday to Saturday.
  • Address: GHTK Building, Pham Hung, Me Tri Ward, Nam Tu Liem District, Hanoi
  • To apply for the position, please send us your CV by email: Talent.office@ghtk.co

Trưởng Nhóm Tuyển Dụng (Mass)

Chuyên viên, Hà Nội, Nhân sự hành chính, Tỉnh thành khác, Tuyển dụng

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Đưa ra giải pháp tuyển dụng, tạo nguồn và chạy chiến dịch cho các dự án tuyển nhân viên văn phòng các bưu cục, khối Hành chính nhân sự, Dịch vụ khách hàng, nâng cao chất lượng đầu vào ứng viên để đáp ứng những dịch vụ mới của GHTK;
  • Chịu trách nhiệm tuyển dụng số lượng lớn theo nhu cầu tại từng thời điểm, lập kế hoạch và báo cáo tiến độ tuyển cho BGĐ Nhân sự
  • Xây dựng kế hoạch truyền thông thương hiệu tuyển dụng, hoạt động hỗ trợ tuyển dụng;
  • Đào tạo và phát triển đội ngũ trong phạm vi quản lý.

II. YÊU CẦU

  • Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan đến Quản trị Kinh doanh, Quản trị Nhân sự hoặc Luật;
  • Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm, từng làm việc trong các công ty quy mô trên 1000 nhân sự, tham gia các dự án tuyển số lượng lớn là một lợi thế;
  • Kiến thức và kỹ năng liên quan đến đánh giá và phân tích công việc;
  • Kỹ năng làm việc với số liệu, phân tích và Excel thành thạo.

III. QUYỀN LỢI

  • Mức lương: Thoả thuận (upto 25M), đánh giá trên năng lực thực tế;
  • Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
  • Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật;
  • Môi trường làm việc trẻ trung, năng động: Phòng Gym, Quầy Pantry, Khu nghỉ trưa;…
  • Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
  • Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;

IV. THÔNG TIN KHÁC

  • Thời gian làm việc: 8h – 17h30, thứ Hai – thứ Bảy;
  • Địa điểm:
    • Hà Nội: Khu vực Bưu cục (Tôn Thất Thuyết/Miếu Đầm/Xã Đàn)
    • Hub GHTK tại Hải Phòng
  • Cách thức ứng tuyển: Bạn vui lòng gửi CV về địa chỉ talent.office@ghtk.co tiêu đề TNTD – Họ và tên.

Java Developer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Lập trình viên Java với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ

+ Xây dựng các hệ thống liên quan đến ứng dụng chats, streaming, email; xác thực tập trung, ví điện tử; .v.v.
+ Tham gia vào các giai đoạn phát triển phần mềm: phân tích & thiết kế hệ thống, review code, bảo trì, giám sát và cải tiến hiệu năng của hệ thống
+ Có nền tảng về thiết kế và tối ưu truy vấn cơ sở dữ liệu
+ Tài liệu hóa các đặc tả thiết kế và các chức năng
+ Biết vận dụng các kỹ năng về thuật toán, cấu trúc dữ liệu, nền tảng Devops để xây dựng các services hiệu năng cao

II. YÊU CẦU

– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc với ngôn ngữ Java;
– Sử dụng một trong các framework như Java như: Spring, Hibernate,..;
– Thành thạo Java Core;
– Thao tác với các cơ sở dữ liệu quan hệ, đặc biệt là MySQL;
– Có kinh nghiệm về triển khai các ứng dụng thông qua API;
– Sử dụng các công nghệ như Kafka, Elasticsearch, Redis, Cassandra, .v.v. là một lợi thế;
– Biết thao tác với server (linux) và CI/CD là một lợi thế;
– Có kinh nghiệm liên quan tới xử lý thanh toán, tích hợp cổng thanh toán, xử lý luồng xác thực OAuth2, OIDC, SAML là 1 lợi thế;
– Có khả năng tìm hiểu công nghệ mới và khắc phục sự cố;
– Có kỹ năng làm việc nhóm tốt;
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp từ các trường: ĐH Bách Khoa, ĐH Công nghệ-ĐHQGHN, FPT, Bưu Chính Viễn Thông, ĐH Công Nghiệp,…

III. QUYỀN LỢI

– Lương Junior đến Senior: 500$ – 2500$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC

– Thời gian làm việc: Thứ Hai – thứ Sáu & 02 ngày thứ Bảy cách tuần, 8:30 – 18:00;
– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Để ứng tuyển vị trí Java Developer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về email: talent.acquisition@ghtk.co

Tiêu đề: Java_Họ và tên.

Nhân viên quản trị vận hành (OMS)

Hồ Chí Minh, Nhân viên, Tuyển dụng, Vận hành

Địa điểm: TP Hà Nội

Cấp bậc: Nhân viên

Khối/Bộ phận: Khối Vận hành

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Trách nhiệm: Nhân viên quản trị vận hành (OMS) chịu trách nhiệm kiểm soát, điều phối, phát hiện điểm nóng & triển khai các giải pháp tối ưu quy trình vận hành chuyên sâu, nhằm đảm bảo tiêu chuẩn & chất lượng dịch vụ giao vận.

Nhiệm vụ chính:

  • Theo dõi vận hành xe tải của GHTK để đảm bảo vận hành đúng quy trình;
  • Làm việc với dữ liệu, phân tích đánh giá các vấn đề về năng suất tài xế; hiệu quả hoạt động của tuyến; chất lương giao vận các dự án của GHTK;
  • Đánh giá, tìm ra các cải tiến để cải thiện và tối ưu hóa các quy trình vận hành, cải tiến công nghệ giúp vận hành GHTK nhanh chóng hơn, đảm bảo được chất lượng giao vận khi quy mô sản lượng liên tục tăng lên và giúp GHTK có được lợi thế cạnh tranh trong ngành giao vận;
  • Triển khai và quản lý các chiến lược, kế hoạch tiếp nhận từ Ban Giám đốc;
  • Các công việc khác Trưởng BP phân công.

II. YÊU CẦU

  • Bằng cử nhân ngành Kinh tế, Kinh doanh, Toán thống kê hoặc các ngành khác có liên quan;
  • Tư duy toán học, tư duy phân tích mạnh và nhạy bén về các vấn đề liên quan tới quy trình vận hành;
  • Có khả năng tự học và cải tiến liên tục; quan tâm tới chi tiết, có thể thích nghi trong môi trường thay đổi nhanh và sẵn sàng làm việc dưới áp lực;
  • Quen thuộc với việc thực hiện phân tích bằng Excel hoặc Google Spreadsheet;
  • Kỹ năng viết và giao tiếp bằng lời nói tốt.

III. QUYỀN LỢI

  • Mức lương 10.000.000 – 15.000.000/tháng (với Fresher khởi điểm 7.000.000 – 8.000.000);
  • Được định hướng và đào tạo bởi Ban Giám đốc để phát huy tối đa năng lực của bản thân, được đào tạo thực tế, làm việc trao đổi trực tiếp với các cấp quản lý tại GHTK;
  • Chế độ đãi ngộ: Được đảm bảo đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật hiện hành và của Công ty;
  • Phúc lợi: Thưởng tháng, thưởng lễ, thưởng Tết, phúc lợi chăm sóc sức khỏe theo quy định của Công ty; các hoạt động tập thể, sự kiện team-building hàng năm;
  • Lộ trình đào tạo & phát triển: Được tham gia lộ trình đào tạo đầy đủ cho nhân viên, các chương trình thử thách và phát triển lên các vị trí quản lý;
  • Sử dụng tiện ích phòng tập gym, khu vực nghỉ trưa, quầy trà café.

IV. THÔNG TIN KHÁC

  • Thời gian làm việc: 8h30 – 18h00, thứ Hai – sáng thứ Bảy;
  • Địa điểm làm việc: Toà nhà GHTK, số 8 Phạm Hùng, Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội /  Văn phòng GHTK, Pico Plaza, 20 Cộng Hoà, Tân Bình, TP HCM
  • Quy trình tuyển dụng:
    • Vòng 1: Sơ loại hồ sơ & Sơ vấn
    • Vòng 2: Phỏng vấn
    • Thông báo kết quả & chuẩn bị Onboard
  • Thông tin liên hệ: Ms. Huyền – Email: talent.office@ghtk.co (đuôi .CO)

Data Scientist

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Data Scientist với các thông  tin về vị trí như sau:


I. NHIỆM VỤ

  • Xây dựng, phát triển các mô hình học máy, khai phá dữ liệu lớn.
  • Nghiên cứu, cài đặt, cải tiến các mô hình, thuật toán phục vụ phân tích dữ liệu.
  • Xây dựng phát triển công cụ tìm kiếm.
  • Xây dựng hệ thống Data mining tự động.
  • Xây dựng hệ thống xử lý dữ liệu tiếng nói, ngôn ngữ tự nhiên speech to text, text to speech.
  • Phối hợp với BA, DA thực hiện các tasks liên quan tới phân tích dữ liệu.

II. YÊU CẦU

  • Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực khoa học dữ liệu.
  • Hiểu biết tốt về toán học, xác suất thống kê.
  • Kiến thức tốt về cấu trúc dữ liệu, thuật toán.
  • Có kinh nghiệm tối ưu hiệu năng mô hình, thời gian phản hồi.
  • Sử dụng thành thạo ngôn ngữ Python, Machine Learning, Deep Learning frameworks như Sklearn, Pytorch, Tensorflow, Hugging Face…
  • Có kinh nghiệm làm việc với các hệ thống big data, có kỹ năng lập trình backend là một lợi thế.

III. QUYỀN LỢI

  • Lương Fresher đến Senior: 1000$ – 4000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
  • Bảo hiểm sức khỏe cao cấp BIC;
  • Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thời gian làm việc linh hoạt;
  • Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
  • Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
  • Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
  • Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
  • Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
  • Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC

  • Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu và 2 Thứ Bảy làm luân phiên, từ 8:30 – 18:00 (nghỉ trưa 12h-13h30);
  • Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

  • Để ứng tuyển vị trí Data Scientist, vui lòng gửi CV & Cover Letter về email: talent.acquisition@ghtk.co
  • Tiêu đề: Data Scientist_Họ và tên

 

Leader Kỹ Thuật Vận Hành Dây Chuyền

Hồ Chí Minh, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Leader Kỹ Thuật Vận Hành Dây Chuyền với các thông tin về vị trí như sau:

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

– Quản lý kỹ thuật việc vận hành hệ thống dây chuyền chia chọn tự động do GHTK phát triển bao gồm: băng tải, Put to Light, Wheel Sorter, Crossbelt Sorter, …

– Theo dõi việc thực hiện, kiểm tra thiết bị hàng ngày theo checklist, phát hiện các vấn đề, báo cáo lên cấp trên.

– Theo dõi, phát hiện, lập biên bản và giải quyết sự cố bất ngờ tại các hệ thống chia chọn.

– Quản lý, kiểm tra các hạng mục công việc và lịch trình sửa chữa, bảo trì, bảo dưỡng đảm bảo tính ổn định các hệ thống chia chọn.

– Đưa ra có đề xuất cải tiến tăng tính ổn định cho hệ thống, giảm tỷ lệ xử lý sự cố.

– Tham gia xây dựng, giám sát, áp dụng các quy trình và tiêu chuẩn kỹ thuật trong vận hành quản lý thiết bị máy móc kho vận.

– Phối hợp với các team Vận Hành, Infra, IT đảm bảo hệ thống máy móc vận hành ổn định.

– Triển khai các dự án IoT quản lý máy khi có yêu cầu.

II. YÊU CẦU

– Tốt nghiệp chuyên ngành liên quan cơ khí, tự động hóa, điện- điện tử hoặc các chuyên ngành liên quan.

– Có trên >3 năm kinh nghiệm làm việc với dây chuyền, máy móc thiết bị công nghiệp.

– Am hiểu kiến thức về cơ điện tử, máy móc, hệ thống IoT, …

– Kinh nghiệm trong lĩnh vực vận hành máy móc công nghệ cao, dây chuyền chia chọn hàng hóa là một lợi thế.

– Chủ động, chăm chỉ, nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc.

– Ham học hỏi, sẵn sàng làm việc overtime khi có yêu cầu.

III. QUYỀN LỢI:

– Lương thưởng cạnh tranh.

– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp.

– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực.

– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc.

– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team building hàng năm.

– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của công ty.

– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

THÔNG TIN KHÁC

– Địa chỉ: Kho GHTK Tân Phú Trung, Củ Chi, TP HCM.

–Thời gian: Từ 8:30 – 18:00 (nghỉ trưa 1,5h), Thứ 2-Thứ 6 và 2 Thứ 7 làm luân phiên

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên có thể nộp hồ sơ trực tiếp bằng cách gửi CV qua Email: hangnt143@ghtk.co

Tiêu đề: Leader Vận Hành Dây Chuyền_Họ và tên

Senior/ Expert Lập trình tự động hóa PLC

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Lập trình tự động hóa PLC (Senior/ Expert) với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ

– Lập trình PLC, HMI và các thiết bị tự động hóa để điều khiển máy móc phục vụ chia chọn hàng hóa: Wheel Sorter, Crossbelt, băng tải, …

– Lập trình điều khiển Step motor, Servo motor, Inverter và các thiết bị chuyển đổi Analog-Digital, các loại cảm biến và khí nén thủy lực, thiết bị ngoại vi khác,…

– Lập trình truyền thông công nghiệp RS485, RS232, Profinet, Ethernet TCP/IP, Modbus, Socket, …giao tiếp với số lượng lớn client.

– Giải quyết sự cố bất ngờ, giải quyết các công việc trong thời gian cam kết.

– Theo dõi, phát hiện các vấn đề và nguy cơ xảy ra lỗi của các hệ thống chia chọn.

– Đưa ra kế hoạch xử lý lỗi hoặc bảo trì của hệ thống.

– Phối hợp với các team đảm bảo vận hành ổn định toàn hệ thống chia chọn của GHTK.

– Nghiên cứu và cập nhật công nghệ mới trong lĩnh vực tự động hóa để cải thiện hệ thống hiện tại.

– Đào tạo, hỗ trợ nhân viên vận hành và bảo trì về các hệ thống điều khiển tự động.

II. YÊU CẦU

– Tốt nghiệp Đại học trở lên với chuyên ngành Điện – Điện tử, Tự động hóa và các ngành liên quan tại các trường kỹ thuật.

– Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tự động hóa và lập trình PLC.

– Thành thạo điều khiển, giao tiếp với các loại biến tần, Driver Servo, Driver Roller và các thiết bị điều khiển động cơ khác.

– Thành thạo về các thiết bị điện công nghiệp và các chuẩn truyền thông công nghiệp…

– Có kinh nghiệm làm việc với các máy móc chia chọn trong ngành Logistic là lợi thế lớn.

– Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm hiệu quả. Làm việc với cường độ cao, và sẵn sàng làm việc over-time khi có yêu cầu.

– Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.

– Có khả năng truyền cảm hứng và đào tạo cho các thành viên trong team.

Ưu Tiên:

– Có kinh nghiệm làm việc tại các công ty lớn hoặc các công ty có yếu tố nước ngoài.

– Có chứng chỉ liên quan đến lĩnh vực tự động hóa hoặc PLC.

III. QUYỀN LỢI

– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp.

– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực.

– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc.

– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team building hàng năm.

– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của công ty.

– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC

– Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu và 2 Thứ Bảy làm luân phiên, từ 8:30 – 18:00 (nghỉ trưa 12h-13h30);

– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Để ứng tuyển vị trí Lập trình tự động hóa PLC (Senior/ Expert) vui lòng gửi CV & Cover Letter về email: talent.acquisition@ghtk.co

Tiêu đề: Lập trình tự động hóa PLC_Họ và tên

Senior Key Account Manager (B2B, eLogistic)

Chuyên viên, Dịch vụ khách hàng, Hà Nội, Hồ Chí Minh, Tuyển dụng

We are seeking a dedicated and experienced Key Account Manager (B2B) to join our team in the Logistics industry in Vietnam. The Key Account Manager will focus on establishing logistic solutions and quality management for new corporate clients. The ideal candidate will have a strong background in account management, logistics, and business development.

I. Responsibilities

– Develop and maintain relationships with new corporate clients in the eLogistics industry;

– Collaborate with clients to understand their logistics needs and provide tailored solutions;

– Establish and implement quality management processes to ensure efficient and effective logistics operations;

– Drive revenue growth by identifying new business opportunities and expanding the client base;

– Monitor and track key performance metrics to ensure customer satisfaction and retention;

– Negotiate contracts and agreements with clients to ensure mutual benefit and long-term partnerships.

II. Qualifications

– Bachelor’s degree in business, logistics, or a related field;

– Proven experience in key account management, logistics, or business development;

– Strong understanding of the eLogistics industry and logistics solutions;

– Excellent communication and negotiation skills;

– Ability to work independently and as part of a team;

– Strong organizational and time management skills.

III. Benefits

– Salary: Upto 1500$ based on performance and responsibility. Bonus per project and special occasions;

– Full regimes and benefits complied with the Law and company policies;

– Comprehensive health care coverage for you and your dependents;

– A young, dynamic and supportive working environment with start-up spirit and promotion opportunities, creating a sustainable career path in the E-logistics field;

– Other special benefits for dedicated individuals.

If you are a results-driven individual with a passion for establishing logistic solutions and managing quality for new corporate clients in the eLogistics industry, we invite you to apply for the position of Key Account Manager. Join us in driving success and growth with our new

IV. Other:
Workplace:

  • Hanoi: GHTK Head Office, VTV Building, No. 8 Pham Hung, Me Tri, Tu Liem, Hanoi
  • TP. HCM: Pico Plaza, No. 20 Cong Hoa, Ward. 12, Street. Tan Binh, Ho Chi Minh City

Working hours: 8:00 a.m. – 5:30 p.m, Monday to Saturday morning
Send CV/Application form via email: Talent.office@ghtk.co
Contact: Ms. Binh | 0976.612.143 | Human resources

Business Development Manager

Dịch vụ khách hàng, Hà Nội, Hồ Chí Minh, Quản lý, Tuyển dụng

GHTK continues to invest in people, assets, and systems while upholding its core values. With a vision is “Sells everywhere and supported by GHTK’s logistics”, we always strive to find new opportunities and serve our customers better every day.

We are looking for a dedicated and experienced Business Development Manager (B2B) to join our company. Business Development Manager will be responsible for managing and developing businesses targeting business customer, to drive growth and enhance our service offerings.

Business Development Manager
Location: Hanoi, TP. Ho Chi MinhNote: We open recruitment for senior level – Senior Business Development, in Hanoi & TP. HCM.

I. Responsibilities

– To maintain existing business relationships and secure new business growth through direct customer contacts and networking;

– To plan, implement and evaluate the overall business development and regional market growth strategies. Ensure competitive business policies to realize goals;

– To analyze present and new business opportunities and define priority market segments and industries. Define a strategy how to win key new industries and customers;

– To identify, develop and launch new services to strengthen and increase the company’s market competitiveness;

– To proactively create and manager short- and long-term new business pipeline;

– To build and develop a competitive, enthusiastic and honest business team.

II. Qualifications

– At least 5 year’s experience in business development in a management role;

– Thorough knowledge of different areas of logistics, systems, transport, warehousing, automation;

– Understanding of diverse operational environments within different Industrial sectors;

– Planning, budgeting, solution design experience;

– Very strong commercial negotiation skills;

– Excellent interpersonal and presentation skills;

– Flexibility to take on ad-hoc responsibilities;

III. Benefits

– Salary: fixed salary & commission; based on performance and responsibility;

– Full regimes and benefits complied with the Law and company policies;

– Comprehensive health care coverage for you and your dependents;

– A young, dynamic and supportive working environment with start-up spirit and promotion opportunities, creating a sustainable career path in the E-logistics field;

– Other special benefits for dedicated individuals.

If you are a results-oriented individual with a passion for building strategic partnerships, we invite you to apply for the position of Business Development Manager at GHTK. Join us in driving growth and success through strong business development.

V. Other
Workplace:

  • Hanoi: GHTK Head Office, VTV Building, No. 8 Pham Hung, Me Tri, Tu Liem, Hanoi
  • TP.HCM: Pico Plaza, No. 20 Cong Hoa, Ward. 12, Street. Tan Binh, Ho Chi Minh City

Working hours: 9:00 a.m. – 6:30 p.m, Monday to Saturday morning
Send CV/Application form via email: Talent.office@ghtk.co
Contact: Ms. Binh | 0976.612.143 | Human resources

 

Business Partnership Manager

Dịch vụ khách hàng, Hà Nội, Hồ Chí Minh, Quản lý, Tuyển dụng

We are looking for a dedicated and experienced Business Partnership Manager to join our logistics company in Vietnam. The Business Partnership Manager will be responsible for developing and managing strategic partnerships with businesses to drive growth and enhance our service offerings; targeting retails and distribution partners including: fashion, electronic, F&B, MT and big FMCG companies.

I. Responsibilities
– Lead the development and implementation of a comprehensive partnership strategy aligned with company objectives;
– Identify potential partners across various industries with complementary offerings to create mutually beneficial revenue growth opportunities;
– Lead negotiations and execute clear, concise partnership agreements that ensure mutually beneficial outcomes and foster long-term collaboration;
– Manage existing partner relationships, promoting open communication and collaboration to maximize value creation;
– Develop and implement a performance measurement framework to track partnership effectiveness and optimize the overall strategy for growth;
– To ensure seamless integration with other departments involved in partner initiatives, you will collaborate closely with cross-functional teams like Growth, Sales and Product. Through effective communication and collaboration, you will guarantee that partnerships are strategically integrated into our overall business strategy;
– Stay informed about industry trends, market developments, and competitor activities to identify new partnership opportunities.

II. What success looks like
– In the near-term, key objectives include crafting a comprehensive partnership strategy aligned with company goals, identifying and nurturing potential partners with complementary offerings;
– In the long term, your success hinges on driving measurable growth (revenue) through strategic partnerships. This requires continuous optimization of the partnership strategy and portfolio management. Developing your team and fostering collaboration for seamless partnership integration are key;
– Ultimately, consistent delivery of significant value through strategic partnerships defines your long-term success.

III. Qualifications
– Minimum of 5+ years of experience. Deep understanding of market trends and partner needs.
– Proven ability to build strong networks and forge strategic partnerships in retails and distribution industry including: fashion, electronic, F&B, MT and big FMCG companies;
– Possess strong strategic account management and consultative sales skills. You have a proven track record of growing existing relationships across various sectors and thrive in collaborating with cross-functional global teams across geographies and business lines;
– Have an entrepreneurial spirit and the ability to adapt to changing circumstances. You can lead effectively in a fast-paced, agile environment, developing new standards and managing multiple priorities;
– Additionally, experience and success in leading complex, strategic negotiations and delivering on agreements is a plus;
– Foster seamless collaboration across teams and partners with excellent interpersonal skills and fluency in English;
– Proven leadership experience allows you to motivate and empower your team, fostering a culture of continuous learning while adapting your leadership style to achieve optimal results.

IV. Benefits
– Salary: based on performance and responsibility. Bonus per project and special occasions;
– Full regimes and benefits complied with the Law and company policies;
– Comprehensive health care coverage for you and your dependents;
– A young, dynamic and supportive working environment with start-up spirit and promotion opportunities, creating a sustainable career path in the E-logistics field;
– Other special benefits for dedicated individuals.

If you are a results-oriented individual with a passion for building strategic partnerships in the logistics industry, we invite you to apply for the position of Business Partnership Manager at our company in Vietnam. Join us in driving growth and success through strong business partnerships

V. Other:
– Workplace:
Hanoi: GHTK Head Office, VTV Building, No. 8 Pham Hung, Me Tri, Tu Liem, Hanoi
TP.HCM: Pico Plaza, No. 20 Cong Hoa, Ward. 12, Street. Tan Binh, Ho Chi Minh City
– Working hours: 9:00 a.m. – 6:30 p.m, Monday to Saturday morning
– Send CV/Application form via email: Talent.office@ghtk.co
– Contact: Ms. Binh | 0976.612.143 | Human resources

NLP Engineer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí NLP Engineer với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ

– Xây dựng, phát triển các mô hình Deep learning để xử lý các bài toán ngôn ngữ tự nhiên cho Tiếng Việt như: Phân loại văn bản, sinh văn bản, tóm tắt văn bản, question answering, chatbot,…
– Hỗ trợ deploy các mô hình NLP lên production và các thiết bị đầu cuối.
– Tham gia xây dựng hệ thống AI Platform cho NLP, đẩy nhanh quá trình huấn luyện, triển khai các mô hình NLP trong thực tế.
– Nghiên cứu, cài đặt, cải tiến các mô hình LLM customize cho các bài toán của Giaohangtietkiem.
– Nghiên cứu để phát hiện các thực thể trong đoạn văn bản: ví dụ: tên người, địa chỉ, số điện thoại, chức vụ, .v.v.
– Triển khai mô hình AI có hiệu suất cao, đáp ứng được hàng chục triệu requests/ngày. Đảm bảo thời gian phản hồi nhanh. Tối ưu tài nguyên sử dụng.

II. YÊU CẦU

– Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực học máy, xử lý ngôn ngữ tự nhiên như Text Classification, Named Entity Recognition, Word Segmentation, POS tagging, Question Answering, Sentiment analysis, Information retrieval, Information Extraction.
– Sử dụng thành thạo ngôn ngữ Python, Machine Learning, Deep Learning frameworks như Sklearn, Pytorch, Tensorflow, NLTK, Huggingface,…
– Hiểu rõ kiến trúc, thành thạo trong việc triển khai các mô hình NLP như Transformer, BERT, LLM, …
– Có kiến thức rộng và chuyên sâu về các thuật toán, mô hình NLP, khả năng đọc hiểu và ứng dụng các bài báo khoa học bằng tiếng anh.
– Có kinh nghiệm làm việc với các hệ thống big data, có kỹ năng lập trình backend là một lợi thế.
– Có kinh nghiệm tối ưu hiệu năng mô hình, thời gian phản hồi.
– Đã từng tham gia xây dựng, triển khai các bài toán liên quan đến LLM là một lợi thế.

III. QUYỀN LỢI

– Mức lương: Upto $4000 (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ).
– Bảo hiểm full lương, bảo hiểm sức khỏe cao cấp.
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực.
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc.
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team building hàng năm.
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của công ty.
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC

– Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu và 2 Thứ Bảy làm luân phiên, từ 9:00 – 18:30 (nghỉ trưa 12h-13h30);
– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Để ứng tuyển vị trí NLP Engineer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về email: talent.acquisition@ghtk.co

Tiêu đề: NLP Engineer_Họ và tên

Senior Product Owner

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm PDA, Tuyển dụng

The PDA Center of GHTK is looking for candidates for the position of Senior Product Owner with the following job description:

I. RESPONSIBILITIES

Product Management

 – Product development, including user-friendly interface, flexibility, and features suitable for business customers’ processes and operations;

– Work closely with Product designers to create wireframes and prototypes, iterate on product features and enhancements, and user interfaces that are friendly UX/UI and align with the product vision.

– Ensure compliance with quality standards and processes during product development;

– Support project management in planning, risk assessment, and resource management to ensure progress and product quality;

– Interact closely with technical departments to ensure proper understanding of requirements and accurate response to technical requests;

– Monitor product performance post-deployment and take necessary measures for improvement;

– Stay informed on industry trends, best practices, and emerging technologies in e-commerce and e-logistics.

Market Research and Analysis

– Carry out market research and analyze the requirements of partners and customers,  propose solutions according to the company’s strategy;

Stakeholders Management

– Provide training and instruction documents to help customers understand and take full advantage of product features and functions;

– Ensure effective customer support processes, and quickly respond to support requests and customer requirements;

– Maintain relationships with partners and customers to understand their requirements for consulting better, supporting, providing solutions, and ensuring customer satisfaction.

II. REQUIREMENTS

– Minimum 5 years of working experience as Product Owner/Business Analyst;

– Have in-depth knowledge in the field of e-logistics, E-commerce, ERP services, and B2B solutions;

– Have experience working on one of ERP, Odoo, Shopify, or similar systems;

– Communication, problem-solving, analytical, and project management skills;

– Able to multitask and withstand high pressure;

– Knowing developing products applying new technologies such as artificial intelligence (AI), and the Internet of Things (IoT) is a plus;

– Priority is given to candidates with university degrees in economics, commerce, statistics, IT, Information Systems, or related fields.

III. BENEFITS

– Competitive salary: Up to $2500/month (Negotiable, and periodically reviewed based on your capacity); Bonus for Lunar New Year, New Year, other holidays, and outstanding achievements.

– Social insurance and health insurance;

– Young and dynamic working environment;

– Work with a highly specialized technology team, and have the opportunity to maximize your abilities;

– Continuously receive training on knowledge and skills related to the Company’s areas of operation;

– Diverse collective and entertainment activities (Football club, games, curling, …); annual team-building event;

– Full benefits are guaranteed according to current Law and the Company’s regulations;

– Be empowered, self-determined, and have enough space to develop yourself in a typical E-Logistics environment.

IV. OTHER INFORMATION

– Working hours: 8:30 a.m. – 6:00 p.m. Monday through Friday and alternate Saturdays.

– Address: GHTK Building, Pham Hung, Me Tri Ward, Nam Tu Liem District, Hanoi.

V. HOW TO APPLY

– To apply for the Senior Product Owner position, please send us your CV by email: talent.acquisition@ghtk.co

– Subject: SPO – Your name.

Senior Data Analyst

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm PDA, Tuyển dụng

The PDA Center of GHTK is looking for candidates for the position of Senior Data Analyst  with the following job description:

I. RESPONSIBILITIES

– Responsible for analyzing data to get insights into customer behavior, product trends, and overall business performance, power the growth of customer acquisition & retention through data-driven decisions;

– Identify key consumer insights and collaborate with Product teams to design customer experiences or programs;

– Build data visualization reports, providing accurate information to help relevant departments understand business operations and optimize processes;

– Update the latest trends and data modeling, reporting, and analytics methods.

II. REQUIREMENTS

– Minimum 5 years of working experience in the field of data analysis, experience working with ERP projects, using AI and Data mining technology;

– Experience working on projects related to e-logistics, e-commerce, and sellers is an advantage;

– Strong proficiency in using data analysis tools and techniques to understand business trends, patterns, and regularities from customer data;

– Ability to work with Big Data, logical thinking, detail orientation, good organizational skills, ability to multitask, withstand high pressure;

– Strong SQL skills;

– Strong knowledge of statistical methods and use of one of the tools Airflow, Git, Jupyter, H2O, or Datahub is a plus;

– Experience working with Jira and Visualize;

– Priority is given to candidates with Master’s degrees in Economics, Statistics, Information technology and systems, Information, or similar disciplines.

III. BENEFITS

– Competitive salary: Up to $2000/month (Negotiable, and periodically reviewed based on your capacity); Bonus for Lunar New Year, New Year, other holidays, and outstanding achievements;

– Social insurance and health insurance;

– Young and dynamic working environment;

– Work with a highly specialized technology team, and have the opportunity to maximize your abilities;

– Continuously receive training on knowledge and skills related to the Company’s areas of operation;

– Diverse collective and entertainment activities (Football club, games, curling, …); annual team-building event;

– Full benefits are guaranteed according to current Law and the Company’s regulations;

– Be empowered, self-determined, and have enough space to develop yourself in a typical E-Logistics environment.

IV. OTHER INFORMATION

– Working hours: 8:30 a.m. – 6:00 p.m. Monday through Friday and alternate Saturdays.

– Address: GHTK Building, Pham Hung, Me Tri Ward, Nam Tu Liem District, Hanoi.

V. HOW TO APPLY

– To apply for the Senior Data Analyst position, please send us your CV by email: talent.acquisition@ghtk.co

– Subject: SDA – Your name.

R&D Engineer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí R&D Engineer với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ

  • Nghiên cứu, cải tiến và phát triển các thuật toán tối ưu cho bài toán VRP/TSP nói riêng và các bài toán tối ưu nói chung.
  • Phối hợp với đội vận hành, phân tích vấn đề và lên phương án cho các yêu cầu, bài toán phát sinh từ nhu cầu thực tế vận hành của công ty.
  • Mô hình hóa các yêu cầu, cài đặt các mô hình/thuật toán thỏa mãn đúng yêu cầu, bài toán được đưa ra.
  • Kiểm thử lại các lô-gíc/mã nguồn được viết ra nhằm đảm bảo chất lượng của các tính năng.
  • Bảo trì, sử lỗi phát sinh của mô hình nếu có.
  • Hỗ trợ giải đáp các thắc mắc (nếu có) từ phía vận hành về kết quả của các tính năng/mô hình đã được cài đặt triển khai.

II. YÊU CẦU

  • Ngôn ngữ lập trình: C++, Java
  • Kiến thức về cấu trúc dữ liệu và giải thuật
  • Là một lợi thế nếu có kinh nghiệm làm việc với hệ điều hành Linux cũng như các công cụ develop như Makefile, CMake, Git, etc
  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin  từ các trường: ĐH Bách Khoa, ĐH Công nghệ-ĐHQGHN, FPT, Bưu Chính Viễn Thông,…

III. QUYỀN LỢI

– Mức lương: Thỏa thuận theo năng  lực
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC

– Thời gian làm việc: Thứ Hai – thứ Sáu & 02 ngày thứ Bảy cách tuần, 9:00 – 18:30;
– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Để ứng tuyển vị trí R&D Engineer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về email: talent.acquisition@ghtk.co

Tiêu đề: R&D_Họ và tên.

IoT Engineer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí IoT Engineer với các thông  tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ: 

– Phân tích, lựa chọn linh kiện thiết kế schematic các thiết bị điện tử của GHTK.

– Layout PCB, lên BOM list gia công thử nghiệm sản phẩm.

– Debug mạch PCB đảm bảo sản phẩm hoạt động đúng tính năng, yêu cầu.

– Lập trình firmware cho các thiết bị IoT.

– Phối hợp với các bộ phận khác tích hợp sản phẩm, triển khai thử nghiệm. Đánh giá tính khả thi và tối ưu sản phẩm.

II. YÊU CẦU:

– Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Điện-điện tử, Điện tử viễn thông, Tự động hóa …

– Có tối thiểu 1- 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực IoT (Embedded, etc.).

– Có kinh nghiệm thiết kế mạch sử dụng Altium/OrCAD hoặc phần mềm khác.

– Mạnh về kỹ năng lập trình C/C++, Python.

– Có kinh nghiệm lập trình nhúng trên linux, sử dụng các board mạch như Beaglebone, RockpiS là một lợi thế.

– Có kinh nghiệm phát triển phần cứng, firmware camera là 1 lợi thế.

– Thành thạo lập trình các dòng MCU STM32, ESP32 …

– Có kinh nghiệm làm việc với các ngoại vi sử dụng I2C,SPI,UART,RS485 …

– Đã từng phát triển các sản phẩm hoặc có kinh nghiệm làm việc với MQTT, FreeRTOS … 

III. QUYỀN LỢI 

–  Lương: thỏa thuận theo năng lực.

– Bảo hiểm full lương, bảo hiểm sức khỏe cao cấp.

– Được tham gia làm việc trong lĩnh vực IoT cho logistic, các thiết bị làm ra sẽ được chạy thực tế trong hệ thống Kho, Bưu Cục của GHTK.

– Nhiều bài toán thực tế, áp dụng nhanh, đúng với đặc tính của IoT là thiết bị phân tán và được kết nối internet.

– Được tìm hiểu làm việc và nâng cấp những hệ thống IoT hiện có như smartlock, smartscale, RFID, GPS …

– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.

– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của  bản thân. 

– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty

– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc. 

– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building  hàng năm.

IV. THÔNG TIN KHÁC 

– Thời gian làm việc: 8:30 – 18:00; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân  phiên.

– Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

 V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN 

Để ứng tuyển vị trí IoT Engineer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về  email: hangnt143@ghtk.co

Tiêu đề: IoT Engineer_Họ và tên.

Nhân viên Hành chính kho

Hà Nội, Hồ Chí Minh, Nhân sự hành chính, Nhân viên, Tỉnh thành khác, Tuyển dụng

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Đảm bảo công tác hành chính hậu cần các kho trong khu vực phụ trách:

– Quản lý cấp phát tài sản, cung cụ dụng cụ, văn phòng phẩm,… cho kho vận hành tốt;

– Thực hiện công tác post trừ, post nhập tài sản trên hệ thống phần mềm của công ty;

– Theo dõi, báo cáo tiến độ thanh toán các chi phí dịch vụ: điện, nước, tiền thuê mặt bằng kho,… và các chi phí phát sinh khác;

– Kết hợp với các bộ phận vận hành trong việc mở rộng, thay thế mặt bằng/ thuê kho, setup kho/ bưu cục đi vào hoạt động;

– Theo dõi, đánh giá chất lượng, xử lý các vấn đề liên quan đến lao công, bảo vệ tại khu vực phụ trách;

– Đảm bảo an toàn, an ninh, vệ sinh, kỷ luật nơi làm việc;

– Hỗ trợ các hoạt động khác trong kho theo yêu cầu của cấp trên.

II. YÊU CẦU

– 22 – 26 tuổi, cử nhân đại học các chuyên ngành;

– Ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại kho, hệ thống chuỗi;

– Thành thạo tin học văn phòng Word, excel;

– Thái độ làm việc nghiêm túc, linh hoạt ứng viên các tình huống phát sinh;

– Có laptop cá nhân.

III. QUYỀN LỢI

– Mức lương: 8.000.000 – 10.000.000/tháng, đánh giá hiệu quả công việc 2 lần/năm;

– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;

– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật;

– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;

– Các hoạt động tập thể, sự kiện team-building hàng năm.

IV. THÔNG TIN KHÁC

– Thời gian làm việc: 8h – 17h30, thứ Hai – sáng thứ Bảy;

– Địa điểm: Các kho lớn trên toàn quốc (Hà Nội, Hải Phòng,TP Hồ Chí Minh, Cần Thơ,…

– Cách thức ứng tuyển: Bạn vui lòng gửi CV về địa chỉ anhpt233@ghtk.co tiêu đề HCK – Họ và tên.

Nhân viên Bưu cục

Hà Nội, Hồ Chí Minh, Nhân viên, Tỉnh thành khác, Tuyển dụng, Vận hành

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Chịu trách nhiệm kiểm soát, phân loại và phân luồng hàng hoá theo hệ thống;

– Phân bổ, điều phối nhân viên hợp lý để đảm bảo vận hành Bưu cục, đảm bảo kỷ luật nơi làm việc, đào tạo, đánh giá định kỳ và tối ưu hiệu suất công việc của nhân viên;

– Tiếp nhận, triển khai các dự án, thông tin từ Quản lý vận hành và đánh giá kết quả thực thi tại Bưu cục phụ trách;

– Đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng tại Bưu cục: Đón tiếp, hỗ trợ tư vấn; xử lý các tình huống khách hàng trong quá trình tiếp nhận hàng hóa và giao vận;

II. YÊU CẦU

– Độ tuổi: 22 – 26 tuổi;

– Trình độ cử nhân Đại học loại khá trở lên;

– Kinh nghiệm tối thiểu 6 tháng làm việc thực tế, ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý, giám sát, điều phối trong các ngành bưu chính vận tải, bán lẻ, tiêu dùng nhanh;

– Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng giải quyết vấn đề & thích ứng linh hoạt;

– Tư duy logic, có khả năng đọc hiểu & phân tích số liệu;

– Tư duy về dịch vụ Khách hàng và quản lý đội nhóm;

– Phẩm chất chính trực; sức khoẻ tốt, phù hợp với đặc tính công việc vận hành hàng hoá;

– Kỹ năng tin học văn phòng cơ bản (ưu tiên ứng viên có chứng chỉ tin học văn phòng);

– Có máy tính cá nhân sử dụng trong quá trình làm việc

III. QUYỀN LỢI

– Mức lương theo KPIs & khu vực, từ 9 – 15 triệu/tháng;

– Chế độ đãi ngộ: Đảm bảo đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật hiện hành và của Công ty;

– Phúc lợi: Thưởng tháng, thưởng lễ, thưởng Tết, phúc lợi chăm sóc sức khỏe theo quy định của Công ty; các hoạt động tập thể, sự kiện team-building hàng năm;

– Lộ trình đào tạo và phát triển: Được tham gia lộ trình đào tạo đầy đủ cho nhân viên, các chương trình thử thách và phát triển quản lý Key Person (trong 6 – 12 tháng)

IV. THÔNG TIN KHÁC

– Ca làm việc: 7h – 17h hoặc 14h – 22h, 6 ngày/tuần

– Địa điểm: Hơn 1000+ Bưu cục trên phạm vi 63 tỉnh thành trên toàn quốc

V. ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN

– Gửi CV ứng tuyển qua email: anhpt233@ghtk.co hoặc tải app GHTK,co tại đường link https://app.ghtk.vn/

– Tiêu đề email: [GHTK] NVBC – Khu vực – Họ và tên

– Nội dung email: Trình bày chi tiết về thông tin cá nhân và mong muốn làm việc tại vị trí ứng tuyển

VI. VỀ GHTK:

– Website: https://giaohangtietkiem.vn/  

– Fanpage: https://www.facebook.com/Giaohangtietkiem.vn

– Humans of GHTK (Người GHTK): https://www.facebook.com/humansofghtk 

[Hà Nội- HCM- Đà Nẵng] CỘNG TÁC VIÊN NHẬP LIỆU FULL/PART TIME (DATA ENTRY)

Cấp bậc, Đà Nẵng, Hà Nội, Hà Nội, Hồ Chí Minh, Khối/ Trung tâm, Nơi làm việc, Thực tập sinh, Tỉnh thành khác, Trung tâm PDA, Tuyển dụng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Xử lý dữ liệu tại Trung tâm Nghiên cứu và Phát triển sản phẩm dữ liệu (PDA Center) của Giao Hàng Tiết Kiệm. Bao gồm:
Team xử lý ảnh:
+ Nhập và chuyển dữ liệu lên hệ thống;
+ Nghiên cứu và xác minh tính chính xác của dữ liệu;
+ Chỉnh sửa lại đúng dữ liệu theo yêu cầu cụ thể;
+ Tìm kiếm và bổ sung dữ liệu mới;
Team xử lý âm thanh:
+ Nghe audio viết thành text (tiếng Việt);
+ Chỉnh sửa lại đúng dữ liệu theo yêu cầu cụ thể;
+ Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu;

QUYỀN LỢI
– Lương: 30-33k gross/ 1 giờ + Thưởng theo năng suất và chất lượng công việc;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Được đào tạo các kỹ năng và kiến thức liên quan đến công việc.

YÊU CẦU

– Yêu cầu thiết bị: Có thể truy cập vào Google Sheet và file âm thanh định dạng“.wav” + Đường kết nối internet và hệ thống âm thanh ổn định
+) Laptop: hệ điều hành Windows 10/11, macOS (ưu tiên hệ điều hành hỗ trợ Google Chrome hoặc các trình duyệt hiện đại)
+) Điện thoại smartphone (optional): hệ điều hành iOS (phiên bản 14 trở lên) hoặc Android (phiên bản 10 trở lên)
+) Tai nghe: chụp tai hoặc in-ear;
– Làm fulltime; Partime tối thiểu 6 buổi/ tuần;
– Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo;
– Tin học văn phòng cơ bản;

THÔNG TIN KHÁC

– Thời gian làm việc: 8:00 – 17:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và full hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên
– Địa chỉ:

+ Hà Nội: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.
+ Hồ Chí Minh: Tầng 6, Toà Pico Plaza, Số 20 Cộng Hoà, Tân Bình
+ Đà Nẵng: Trụ sở GHTK tại Đường số 8, KCN Hòa Cầm, Cầm Lệ, Đà Nẵng (Đường số 8 ngã 3 giao với đường số 1 cạnh công ty Fosster).

LIÊN HỆ
– Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV đến email: talent.acquisition@ghtk.co.
– Tiêu đề: [CTV NL – Họ và tên].

Computer Vision Engineering

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Computer Vision Engineering với các thông tin về vị trí như sau:

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Phát triển hệ thống CameraAI phục vụ các bài toán nhận diện, định danh người, theo dõi, tìm kiếm hàng hóa, đọc địa chỉ, biển số nhà;
  • Tham gia xây dựng và làm chủ giải pháp Vision ứng dụng trong các bài toán đọc ảnh ra văn bản;
  • Tham gia xây dựng và triển khai các giải pháp nhận diện xe, biển số xe, các loại phương tiện sử dụng trong kho;
  • Tham gia trực kĩ thuật vận hành các dịch vụ Vision, giải quyết sự cố do vận hành, deploy code;
  • Theo dõi, giám sát chất lượng các dịch vụ Vision;
  • Lên kế hoạch bảo trì, nâng cấp các dịch vụ vision về quy mô cũng như tính sẵn sàng của dịch vụ;
  • Phối hợp với các team đảm bảo vận hành ổn định hệ thống eKYC, chấm công điểm danh;

2. YÊU CẦU

  • Tốt nghiệp chuyên ngành liên quan: Công nghệ thông tin, điện tử viễn thông, tự động hóa;
  • Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên về lập trình AI trên các thiết bị mainboard như jetson devices, raspberry pi;
  • Có kiến thức về lập trình AI trên các dòng chip ARM, Hisilicon, Rockchip là 1 lợi thế;
  • Làm việc thành thạo với các giao thức TCP/IP, MQTT, HTTP,…các mô trình giao tiếp với số lượng lớn client;
  • Có kinh nghiệm lập trình driver giao tiếp Scanner, các giải pháp vision xử lý ảnh, làm việc với máy Xray kiểm soát hàng hoá là một lợi thế;
  • Đọc, hiểu tài liệu kỹ thuật tốt;
  • Chủ động, sáng tạo, nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc;
  • Biết lắng nghe, kiên trì học hỏi, cẩn thận và tỉ mỉ và có khả năng làm việc với cường độ cao;
  • Sẵn sàng làm việc over-time khi có yêu cầu;
  • Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.

3. QUYỀN LỢI

  • Thu nhập: 500$- 2000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
  • Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
  • Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
  • Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
  • Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
  • Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
  • Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
  • Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
  • Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

4. THÔNG TIN KHÁC

  • Thời gian làm việc: 8:30 – 18:00; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên;
  • Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

5. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

  • Để ứng tuyển vị trí Computer Vision Engineering, vui lòng gửi CV & Cover Letter về email: talent.acquisition@ghtk.co
  • Tiêu đề: Computer Vision Engineering _Họ và tên.

Image Processing/ Computer Vision

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Image Processing/Computer Vision với các thông tin về vị trí như sau:

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Nghiên cứu, cài đặt, cải tiến các mô hình xử lý xử lý ảnh, thị giác máy tiên tiến trên thế giới.
– Xây dựng hệ thống giám sát băng tải, kho hàng.
– Xây dựng hệ thống eKYC, Chấm công.

II. YÊU CẦU
– Có kiến nền tảng về Xác suất thống kê.
– Có kiến thức tốt về Thuật toán, Học máy.
– Có tư duy và kỹ năng lập trình tốt.
– Có khả năng đọc tài liệu, các bài báo khoa học bằng tiếng Anh.
– Có kinh nghiệm lập trình với Java hoặc Python, sử dụng các bộ thư viện về Học máy.
– Có kinh nghiệm làm việc với các bài toán Xử lý Ảnh/Thị giác máy, sử dụng các bộ thư viện Học sâu.

III. QUYỀN LỢI
– Lương từ Junior đến Senior: 500$ – 2000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên
– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Image Processing/Computer Vision, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Image Processing/Computer Vision_Họ và tên.

Application Security

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Application Security với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
– Đánh giá An toàn Thông tin (ATTT) toàn bộ hệ thống của GHTK:
• Các hệ thống hiện hữu (live): đánh giá định kỳ, rà quét lỗ hổng;
• Các hệ thống, tính năng chuẩn bị đưa vào hoạt động: đánh giá source code và rà quét lỗ hổng;
• Đánh giá hệ thống mạng, database và các dịch vụ khác (IOT, thiết bị khác,…);
• Đánh giá ứng dụng mobile;
– Tham gia tư vấn vào quá trình fix lỗi và phát triển, tích hợp các tính năng, hệ thống mới của GHTK;
– Phối hợp xử lý các lỗ hổng, sự cố ATTT;
– Nghiên cứu lỗ hổng, theo dõi các kỹ thuật, lỗ hổng mới có thể ảnh hướng tới GHTK;
– Đào tạo và xây dựng chương trình đào tạo nhân viên về các tiêu chuẩn, quy định ATTT;
– Lên kế hoạch đánh giá định kỳ các hệ thống CNTT.
– Lập trình, phát triển công cụ, hệ thống phục vụ DevSecOps

II. YÊU CẦU
– Có tối thiểu 1.5 năm kinh nghiệm đánh giá, kiểm thử ATTT ứng dụng (chuyên đánh giá whitebox là một lợi thế);
– Lập trình thành thạo ít nhất một ngôn ngữ lập trình (ví dụ: Python, Java, PHP, Golang, Bash…);
– Có kiến thức chuyên sâu ít nhất một hệ điều hành máy tính hoặc mobile;
– Có khả năng đọc code của nhiều ngôn ngữ;
– Có kinh nghiệm sử dụng một số quy trình đánh giá ATTT web, mobile như OWASP, OSSTMM;
– Có các chứng chỉ về bảo mật như OSCP, OSWE là một lợi thế;
– Có các kết quả nghiên cứu bảo mật của cá nhân là một lợi thế.

III. QUYỀN LỢI
– Thu nhập: 500$ – 2000$ (thỏa thuận theo năng lực và đánh giá tăng lương định kì theo kết quả);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp Generali;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên
– Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Application Security, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Application Security_Họ và tên

Data Engineer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Data Engineer với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
– Tham gia phát triển và triển khai các dịch vụ sử dụng các công nghệ big data: Hadoop
ecosystem, kafka, spark, …;
– Nghiên cứu và triển khai các công nghệ lưu trữ và tính toán trên hệ thống bigdata;
– Vận hành, triển khai các job ETL, tổng hợp dữ liệu;
– Xây dựng & triển khai hệ thống phát hiện bất thường, hệ thống Hồ sơ khách hàng đảm bảo hiệu năng và tính sẵn sàng cao;
– Làm việc với các team khác: Vận hành, Sản phẩm, BA.

II. YÊU CẦU
– Có khả năng lập trình chuyên sâu java/python/scala;
– Có kinh nghiệm làm việc về các hệ thống big data, Data-warehouse, BI, sử dụng các mã nguồn mở như Hadoop ecosystem, spark, hive, kudu, kafka, hbase, cassandra;
– Lập trình thông thạo spark, spark-streaming;
– Có kiến thức và kinh nghiệm xây dựng hệ thống chuyên sâu về dữ liệu với kiến trúc
Lambda/Kappa/Data Lake;
– Có kinh nghiệm xây dựng các hệ thống customer 360 đảm bảo hiệu năng và tính sẵn sàng cao;
– Tư duy tốt, có khả năng nghiên cứu, đánh giá và cập nhật công nghệ mới.

III. QUYỀN LỢI
– Lương Junior đến Senior: 600$ – 3000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên.

– Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Data Engineer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Data Engineer_Họ và tên.

Tester

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Tester với các thông tin về vị
trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
– Làm việc cùng team vận hành và team phát triển sáng tạo để hiểu yêu cầu nghiệp vụ và
thiết kế test case, test plan;
– Lập kế hoạch kiểm thử, hoàn thành tốt công việc được giao;
– Chịu trách nhiệm về kiểm soát chất lượng cho hệ thống web + app của Giaohangtietkiem;
– Hiểu rõ các yêu cầu chức năng/ phi chức năng (bảo mật + hiệu năng) trong hệ thống vận hành của Công ty để đề xuất test plan, test strategy.

II. YÊU CẦU
– Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm với công việc QA/QC;
– Có khả năng setup môi trường test, sử dụng cơ bản MySQL;
– Học hỏi nghiệp vụ nhanh, có tư duy logic và mạch lạc;
– Có thể chủ động tra cứu nguyên nhân bug và cung cấp thông tin cho Dev;
– Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường CI/CD;
– Chủ động, sáng tạo, nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc;
– Biết lắng nghe, kiên trì học hỏi, cẩn thận và tỉ mỉ và có khả năng làm việc với cường độ
cao;
– Sẵn sàng làm việc over-time khi có yêu cầu;
– Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.

III. QUYỀN LỢI
– Lương: $400-$1500 (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ); Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật;
– Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực
của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 8:30 – 18:00; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên
– Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Tester, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Tester_Họ và tên.

Android Developer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Lập trình viên Android với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
– Xây dựng những sản phẩm hàng đầu với hệ điều hành Android trên nền tảng cơ sở dữ liệu
người dùng lớn; làm việc cùng 1 đội ngũ chuyên nghiệp, dày dặn kinh nghiệm;
– Đồng hành trực tiếp cùng Trưởng bộ phận, Quản lý dự án, đội ngũ Backend và UX trong môi trường linh hoạt, nhanh nhạy để tăng tiến độ phân phối sản phẩm;
– Trực tiếp chủ động, tích cực tham gia vào quá trình triển khai dự án;
– Đóng góp lớn vào lập trình mobile và chuyên môn kỹ thuật của toàn bộ tổ chức;

II. YÊU CẦU
– Có kinh nghiệm trong lập trình Android, với kiến thức về framework chính Android, ngôn ngữ Java và Kotlin;
– Kinh nghiệm sử dụng thư viện thứ 3 như Dagger, Retrofit, RxJava,…;
– Hiểu biết về kiến trúc ứng dụng Android hiện đại như MVP/ Clean architecture;
– Có kinh nghiệm lập trình với tất cả các bước lập trình ứng dụng trên Android: network, database, model, logics và tầm nhìn doanh nghiệp;
– Kinh nghiệm lập trình client-server mobile apps hiệu suất cao: nhanh và phản hồi tốt;
– Có kinh nghiệm với unit testing;
– Hiểu biết về nguyên tắc giao diện người dùng Android, khả năng sử dụng di động;
– Tư duy phản biện, giải quyết vấn đề, kỹ năng giao tiếp;
– Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm;
– Ý thức, không cần thiết chịu giám sát chặt chẽ;
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp từ các trường ĐH Bách Khoa, ĐH Công nghệ-ĐHQGHN, FPT, Bưu Chính Viễn Thông, ĐH Công Nghiệp,…

III. QUYỀN LỢI
– Lương Junior đến Senior: 500$ – 2000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công
ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên
– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Android Developer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: AD_Họ và tên

iOS Developer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Lập trình viên iOS với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
– Xây dựng những sản phẩm hàng đầu với hệ điều hành iOS trên nền tảng cơ sở dữ liệu người dùng lớn; làm việc cùng 1 đội ngũ chuyên nghiệp, dày dạn kinh nghiệm;
– Đồng hành trực tiếp cùng Trưởng bộ phận, Quản lý dự án, đội ngũ Backend và UX trong môi trường linh hoạt, nhanh nhạy để tăng tiến độ phân phối sản phẩm;
– Trực tiếp chủ động, tích cực tham gia vào quá trình triển khai dự án;
– Đóng góp lớn vào lập trình mobile và chuyên môn kỹ thuật của toàn bộ tổ chức;

II. YÊU CẦU
1. Yêu cầu chung:
– Tư duy giải quyết vấn đề, tư duy phản biện và kỹ năng giao tiếp;
– Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm;
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp từ các trường ĐH Bách Khoa, ĐH Công nghệ-ĐHQGHN, FPT, Bưu Chính Viễn Thông, ĐH Công Nghiệp,…
2. Đối với Fresher – Junior:
– Kinh nghiệm Swift, Objective C; Lập trình hướng đối tượng (OOP); Cơ sở dữ liệu và giải thuật;
– Có kinh nghiệm lập trình iOS;
– Có kinh nghiệm với JSON, REST-based APIs, XML, JavaScript và giao diện ứng dụng trên
iPhone/iPad và server-side API’s;
– Có kinh nghiệm với hệ thống quản lý phiên bản (version control) và các công cụ dependency management.
3. Đối với Middle – Senior:
– Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm lập trình iOS;
– Thành thạo Swift, Core Foundation, UIKit, Cocoa Touch, Core Animation và các framework khác của Apple;
– Kiến thức sâu về khoa học máy tính kết hợp cùng năng lực giải quyết vấn đề;
– Kinh nghiệm về quản lý bộ nhớ và cấu hình bộ nhớ/hiệu năng;
– Hiểu biết sâu về những hạn chế tài nguyên như tuổi thọ pin, tính khả dụng của mạng và tương tự.
– Quen thuộc với những mẫu kiến trúc như MVC và MVVM;
– Có kinh nghiệm với JSON, REST-based APIs, XML, JavaScript và giao diện ứng dụng trên
iPhone/iPad và server-side API’s;
– Có kinh nghiệm với hệ thống quản lý phiên bản (version control) và các công cụ dependency management;
– Đã từng phát triển và duy trì apps, hiểu rõ quá trình Apple’s submission;
– Hiểu biết sâu về lập trình hướng đối tượng, có kinh nghiệm lập trình chức năng là 1 lợi thế;
– Hiểu biết rõ về nguyên tắc giao diện con người và thiết kế tương tác thực hiện tốt nhất;
– Làm việc trực tiếp cùng quản lý dự án (PM) và UX để có khái quát từ ý tưởng đến ra mắt bằng cách sử dụng tốt thiết kế phần mềm, mã hóa và quy trình;

III. QUYỀN LỢI
– Lương Junior đến Senior: 500$ – 2000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên
– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí iOS Developer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: iOS_Họ và tên.

Solution Architect

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Solution Architect với các thông tin về vị trí như sau:

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
• Phân tích yêu cầu cùng BA nhằm nắm vững nghiệp vụ trước khi thực hiện.
• Tiếp nhận yêu cầu từ các dự án và đưa ra giải pháp.
• Thiết kế kiến trúc phần mềm nói chung cho công ty, bao gồm: Big Data, Data Warehouse,
Application, Database đáp ứng: Chạy đúng, chạy nhanh, có khả năng mở rộng dễ dàng,…
• Làm việc với các team khác trong quá trình phân tích và xây dựng phần mềm.
• Sẵn sàng nghiên cứu chuyên sâu và nhanh chóng các giải pháp công nghệ chưa có kinh
nghiệm.
• Có khả năng tốt về quản lý công việc và thời gian của bản thân và cả nhóm. Cam kết
đúng thời hạn với công việc được giao và đảm bảo tiến độ cho các thành viên trong
nhóm.
• Hướng dẫn các thành viên trong nhóm gỡ lỗi, tìm ra giải pháp tối ưu. Định hướng, đào tạo
các thành viên về cách thức phân tích, giải quyết vấn đề và code chất lượng cao.
II. YÊU CẦU:
• Có kiến thức tốt về kiến trúc máy tính và kiến trúc phần mềm. Thông thuộc nhiều thiết kế
phần mềm.
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm lập trình và thành thạo ít nhất một ngôn ngữ.
• Hiểu biết sâu về Java là một lợi thế. Có hiểu biết sâu về các framework thịnh hành như
Spring Framework, hiểu biết cơ bản về JVM.
• Có kinh nghiệm về thiết kế database cho bài toán nghiệp vụ.
• Có khả năng tuning performance của ứng dụng, hệ thống.
• Có hiểu biết sâu về các kỹ thuật/công nghệ: MySQL, Redis, MongoDB, PostgreSQL,
Kafka,…
• Có kinh nghiệm về Data Engineer cũng như Data Mining, Machine Learning.
• Có kinh nghiệm về các hệ thống Big Data.
• Có khả năng giao tiếp, trao đổi về các vấn đề liên quan tới nghiệp vụ cũng như kỹ thuật
III. QUYỀN LỢI:
• Lương thỏa thuận khi phỏng vấn (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
• Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
• Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực
của bản thân;
• Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của
Công ty;
• Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;

• Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-
building hàng năm;

• Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của
Công ty;
• Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.
IV. THÔNG TIN KHÁC
• Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân
phiên
• Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.
V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Solution Architect, vui lòng gửi CV & Cover Letter về email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Solution Architect_Họ và tên.

 

Computer Vision Research Engineer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Computer Vision Research Engineer với các thông tin về vị trí như sau:

I.MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Xây dựng và ứng dụng các công nghệ về mảng computer vision vào các bài toán antifraud
(Image Recapture v.v.) trong dự án eKYC, OCR và giải quyết các bài toán cụ thể của đơn vị để tối ưu chi phi mang lại giá trị lớn cho GHTK.

– Tham gia xây dựng và triển khai các giải pháp nhận diện xe, biển số xe, các loại phương tiện sử dụng trong kho;

– Tham gia trực kĩ thuật vận hành các dịch vụ Vision, giải quyết sự cố do vận hành, deploy code;

– Theo dõi, giám sát chất lượng các dịch vụ Vision;

– Lên kế hoạch bảo trì, nâng cấp các dịch vụ vision về quy mô cũng như tính sẵn sàng của dịch vụ;

– Phối hợp với các team đảm bảo vận hành ổn định hệ thống eKYC, chấm công điểm danh;

II. YÊU CẦU
– Có kinh nghiệm làm về một trong các bài toán: object detection / recognition / segmentation,
visual similarity, human / face detection, model compression / optimization, v.v.
– Đánh giá cao các ứng viên có thành tích cao trong học tập, nghiên cứu khoa học hoặc tham gia
các cuộc thi Olympic và ACM, cũng như là các ứng viên có kỹ năng đọc, implement paper.
– Có kinh nghiệm giải quyết các bài toán antifraud là một lợi thế
– Sử dụng quen thuộc các framework như: PyTorch, TensorFlow, sklearn
– Ngoại ngữ: Tiếng Anh (đọc, hiểu tài liệu) tốt.
– Chịu được áp lực tiến độ công việc
– Làm việc tốt với môi trường Linux
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan, ưu
tiên ứng viên tốt nghiệp từ các trường: ĐH Bách Khoa, ĐH Công nghệ-ĐHQGHN, FPT, Bưu
Chính Viễn Thông,…

III. QUYỀN LỢI
– Lương từ Junior đến Senior: 500$ – 2000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp Generali;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của
bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building
hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công
ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên
– Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Computer Vision Research Engineer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Computer Vision_Họ và tên.

Golang Developer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Lập trình viên Golang với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
– Xây dựng các API liên quan đến các hệ thống xác thực tập trung, hệ thống ví điện tử, hệ thống ERP…;
– Thiết kế, thao tác cơ sở dữ liệu;
– Tìm hiểu và cải thiện hiệu năng của hệ thống (tối ưu truy vấn và các thành phần sử dụng);
– Training, document và hỗ trợ các team khác trong quá trình tích hợp hệ thống.

II. YÊU CẦU
– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc với ngôn ngữ Golang đối với level Junior, tối thiểu 5 năm kinh nghiệm với level từ Senior trở lên;
– Thao tác với các cơ sở dữ liệu quan hệ, đặc biệt là MySQL;
– Có kinh nghiệm về triển khai các ứng dụng thông qua API;
– Sử dụng các công nghệ như Kafka, Elasticsearch, Redis, Cassandra, NATS .v.v. là một lợi thế;
– Biết thao tác với server (linux) và CI/CD là một lợi thế;
– Có khả năng tìm hiểu công nghệ mới và khắc phục sự cố;
– Có kinh nghiệm liên quan tới hệ thống SMS Notification, xử lý luồng xác thực OAuth2, OIDC, SAML là 1 lợi thế;
– Có kinh nghiệm liên quan tới xử lý thanh toán, tích hợp cổng thanh toán, xử lý luồng xác thực OAuth2, OIDC, SAML là 1 lợi thế;
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp từ các trường: ĐH Bách Khoa, ĐH Công nghệ-ĐHQGHN, FPT, Bưu Chính Viễn Thông, ĐH Công Nghiệp,…

III. QUYỀN LỢI
– Lương: 500$ – 2.500$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên
– Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Golang Developer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Golang_Họ và tên.

Kỹ sư vận hành dây chuyền

Hồ Chí Minh, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Kỹ sư vận hành dây chuyền với các thông tin về vị trí như sau:

1. NHIỆM VỤ

  • Trực vận hành hệ thống dây chuyền chia chọn tự động do GHTK phát triển bao gồm: băng tải, Put to Light, Wheel Sorter, Crossbelt sorter,…
  • Kiểm tra thiết bị hàng ngày theo checklist, phát hiện các vấn đề, báo cáo lên cấp trên.
  • Theo dõi, phát hiện, lập biên bản và giải quyết sự cố bất ngờ tại các hệ thống chia chọn.
  • Quản lý, kiểm tra nhà cung cấp về lịch trình sửa chữa, bảo trì, bảo dưỡng đảm bảo tính ổn định các hệ thống chia chọn.
  • Phối hợp với các team Vận Hành, Infra, IT đảm bảo hệ thống máy móc vận hành ổn định.
  • Triển khai các dự án IoT quản lý máy khi có yêu cầu.

2. YÊU CẦU

  • Tốt nghiệp chuyên ngành liên quan cơ khí, tự động hóa, điện- điện tử hoặc các chuyên ngành liên quan.
  • Có kiến thức về cơ điện tử, máy móc, hệ thống IoT,…
  • Kinh nghiệm trong lĩnh vực vận hành máy móc công nghệ cao, dây chuyền chia chọn hàng hóa là một lợi thế.
  • Chủ động, chăm chỉ, nhiệt tình và có trách nhiệm trong công việc;
  • Biết lắng nghe, ham học hỏi, sẵn sàng làm việc overtime khi có yêu cầu

3. QUYỀN LỢI

  • Lương theo thỏa thuận (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ)
  • Bảo hiểm sức khỏe
  • Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
  • Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
  • Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của
    Công ty;
  • Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
  • Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-
    building hàng năm;
  • Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
  • Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

4. THÔNG TIN KHÁC

  • Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân phiên

+ Ca sáng: 8:00 – 18:00

+ Ca tối: 18:00 – 6:00 (hỗ trợ Phụ cấp ca đêm 30%)

+ Ca gãy: 14h-20h hoặc 16h-24h

  •  Địa chỉ: Kho Gò Vấp hoặc Kho Tân Phú Trung (Củ Chi) – TP.HCM

5. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Kỹ sư vận hành dây chuyền, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Kỹ sư vận hành dây chuyền_Họ và tên.

 

Python Developer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Lập trình viên Python với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
Trực tiếp triển khai một trong các dự án của Trung tâm công nghệ như:
– Xây dựng hệ thống quản lý tại các kho (Warehouse management system):
– Xây dựng API, trao đổi dữ liệu, điều khiển các thiết bị trong kho như các hệ thống chia chọn hàng hóa tự động, các màn hình mobile, màn hình LED hiển thị thông số dưới kho,…
– Xây dựng hệ thống web, dashboard, quản lý dữ liệu xuất nhập kho,..
– Đồng bộ dữ liệu của hệ thống dưới kho về cơ sở dữ liệu tập trung và các hệ thống khác của GHTK;
– Thiết kế, tích hợp, triển khai các logic phục vụ logic vận hành dưới kho;
– Xây dựng, phát triển và vận hành hệ thống Cyber Security của GHTK.

II. YÊU CẦU
– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc với ngôn ngữ Python;
– Có thể làm việc với một trong các cơ sở dữ liệu MySQL, MongoDB, PostgreSQL, đặc biệt là
MySQL;
– Có kinh nghiệm làm việc với các Framework: Django, Flask là một lợi thế;
– Có khả năng lập trình cả phía backend và frontend là một lợi thế;
– Đã từng tiếp xúc với các công nghệ như Kafka, Redis, Elasticsearch, Cassandra, Docker, CI/CD… là một lợi thế;
– Có thể làm việc được trên môi trường Linux là một lợi thế;
– Tốt nghiệp đại học chuyên ngành công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan. Ưu tiên ứng viên các trường Đại học Bách Khoa, Đại học Công Nghệ, FPT, ĐH Bưu Chính viễn thông, đại học Công Nghiệp;
– Ưu tiên các ứng viên độ tuổi 9x, có khả năng học hỏi nhanh, không ngại tìm hiểu các công nghệ
mới, chấp nhận thực tập sinh năm cuối.

III. QUYỀN LỢI
– Lương từ Fresher đến Senior: 500$ – 2000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân
phiên
– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí Python Developer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: Python_Họ và tên.

Web Frontend Developer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Lập trình viên FrontEnd với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
– Thiết kế và triển khai front-end code của các ứng dụng web đa nền tảng Javascript bằng cách sử dụng framework/ngôn ngữ mới như VueJS/ ReactJS.
– Xây dựng hệ thống dữ liệu lớn BigData, hệ sinh thái chat & call GChats, hệ thống CRM,…
– Phối hợp với team để đẩy mạnh công nghệ UI hiện có và tạo trải nghiệm người dùng tốt nhất cho các hệ thống hiện tại.

II. YÊU CẦU
– Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm sử dụng ReactJS hoặc VueJS;
– Có kinh nghiệm xây dựng website sử dụng HTML, CSS, Javascript;
– Có kinh nghiệm sử dụng công cụ quản lý code như Git….
– Có khả năng review code front-end;
– Sẵn sàng học hỏi, nghiên cứu các công nghệ mới;
– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp từ các trường: ĐH Bách Khoa, ĐH Công nghệ-ĐHQGHN, FPT, Bưu Chính Viễn Thông, ĐH Công Nghiệp,…

III. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
– Lương Junior đến Senior: 500$ – 2000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm full lương, bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 8:30 – 18:00; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân
phiên;
– Địa chỉ: Tòa nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí FrontEnd Developer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: FE_Họ và tên.

Product Business Analyst

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm PDA, Tuyển dụng

The PDA Center of GHTK is looking for candidates for the position of Business Analyst with the following job description:

I. RESPONSIBILITIES

Product Business Analyst will work with different departments (Operation Department, Technology Center, Customer Service, design team, ..) to optimize products to bring more useful products, save costs, boost profits, and increase the satisfaction of both customers and internal staff:

– Create and maintain a product development roadmap including product research, market research, competitive analysis, planning, positioning, roadmap development, requirements development product launch, etc;

– Combine research on user needs, market analysis, and product requirements to reach product optimization solutions;

– Design UI, and UX for company products with design patterns, optimize interface to improve user experience;

– Draw up business documents, solution documents, and user manuals to systematize, manage business processes, and support users;

– Run UAT testing, evaluate and elicit to improve products;

– Collaborate with the Data Analytics team to have features insight and compile to make reports and identify actions that need improvement;

– Have the opportunity to work directly, and make proposals to the CEO / CTO / etc weekly to understand the requirements and views of customers to come up with solutions for the company’s operation.

II. REQUIREMENTS

– Graduated from University with orientation and related work experience (business analysis, product optimization, etc);

– Strong connection and communication skills, especially in decision-making or problem-solving situations;

– Having in-depth and detailed problem analysis skills;

– Ability to multi-task, and at the same time withstand high pressure;

– Having an open-minded, process and critical thinking;

– Priority is given to candidates who know how to use software and tools for the job (figma, diagram,…);

– Able to go away on business (if required).

III. BENEFITS
– Competitive salary: 450$ – $1000/month (Negotiable, and periodically reviewed based on your capacity).
– Truly cares about you and your experience at GHTK – Rewards and Promotions are available on special occasions.
– Attractive insurance package – You will be provided with a package of premium health insurance, along with other benefits by Vietnam Labour Law: Health Insurance, Social Insurance,…
– Special and worthy welfare regimes – There are 12 days off per year, a 13th-month salary, yearly Kick-off & Team-building events with various bonding activities at the workplace.
– Amazing culture – Our working environment is young and dynamic with many promotion opportunities, creating a sustainable career path.
– Opportunity to work with the best – We hire talented and collaborative ones.
– Get maximum support to master operations knowledge with additional leadership skills to meet the job’s requirements.
– Be empowered, self-determined, and have enough space for self-development in a typical E-logistics environment.

IV. OTHER INFORMATION
– Time of work: 8:30 am – 6:00 pm. From Monday to Friday and alternate Saturdays.
– Address: GHTK Building, Pham Hung Street, Me Tri Ward, Nam Tu Liem District, Ha Noi.

V. HOW TO APPLY
– To apply for the Business Analyst position, please send us your CV to email: talent.acquisition@ghtk.co.
– Subject: BA – Your Name.

Data Analyst

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm PDA, Tuyển dụng

The PDA Center of GHTK is looking for candidates for the position of Data Analyst with the following job description:

I. RESPONSIBILITIES

– Build and manage a reporting system;
– Build a datamart to serve specific business needs;
– Identify and modify reports as required;
– Analyze data on internal product quality, thereby making recommendations to improve product quality;
– Monitor and ensure the quality and accuracy of data used in reports and internal products;
– Combine with other professional departments to deploy and optimize product data;
– Serve as an advocate of our data-driven culture;
– Work with other members (Data Engineer, Business Analyst) to implement, integrate, and optimize our existing systems.

II. REQUIREMENTS
– Have a Bachelor’s degree in Information Systems, Information Management, or Information Technology and Minimum 1 years of working experience in the field of data analysis;
– Demonstrate competency in handling large data sets and relational databases.
– Experience scripting with SQL, Spark, and R/ Python.
– Possess logical thinking, detail-oriented, strong organizational skills, ability to multi-task and work independently under tight deadlines.
– Work experience as a data analyst is a plus.
– Work experience working with distributed systems is a plus.

III. BENEFITS
– Competitive salary: $400-$1000 (Negotiable, and periodically reviewed based on your capacity).
– Truly cares about you and your experience at GHTK – Rewards and Promotions are available on special occasions.
– Attractive insurance package – You will be provided with a package of premium health insurance, along with other benefits by Vietnam Labour Law: Health Insurance, Social Insurance,…
– Special and worthy welfare regimes – There are 12 days off per year, a 13th-month salary, yearly Kick-off & Team-building events with various bonding activities at the workplace.
– Amazing culture – Our working environment is young and dynamic with many promotion opportunities, creating a sustainable career path.
– Opportunity to work with the best – We hire talented and collaborative ones.
– Get maximum support to master operations knowledge with additional leadership skills to meet the job’s requirements.
– Be empowered, self-determined, and have enough space for self-development in a typical E-logistics environment.

IV. OTHER INFORMATION
– Time of work: 8:30 am – 6:00 pm. From Monday to Friday and alternate Saturdays.
– Address: GHTK Building, Pham Hung Street, Me Tri Ward, Nam Tu Liem District, Ha Noi.

V. HOW TO APPLY
– To apply for the Data Analyst position, please send us your CV to email: talent.acquisition@ghtk.co.
– Subject: DA – Your Name.

PHP Developer

Hà Nội, Nhân viên, Trung tâm công nghệ, Tuyển dụng

Trung tâm Công nghệ GHTK đang tìm kiếm ứng viên cho vị trí Lập trình viên PHP với các thông tin về vị trí như sau:

I. NHIỆM VỤ
– Lập trình Web trên môi trường Linux sử dụng các nền tảng mã nguồn mở, tham gia trực tiếp với 1 trong các nhóm phát triển sau:
• Hệ thống vận hành của Giaohangtietkiem: Đăng đơn, Track & Trace, Định tuyến, Trung chuyển,…;
• Hệ thống dịch vụ khách hàng: Quản lý thông tin khách hàng, Tính phí, Đối soát, API,…;
• Tối ưu hiệu năng và bảo mật của hệ thống; Phát triển dịch vụ lõi: Email, SMS, VoIP, Web service, SSO…;
• Phát triển hệ thống ERP nội bộ của Giaohangtietkiem: Chấm công, KPI, Tính lương, Quản lý hồ sơ nhân viên, Quản lý hợp đồng, Quản lý tài sản…;
– Phát triển web backend/frontend liên quan của Giaohangtietkiem;
– Phát triển API phục vụ Mobile Apps và tích hợp với các hệ thống;
– Nhận yêu cầu, thiết kế và xử lý công việc được giao bởi Trưởng nhóm;
– Làm việc và hỗ trợ trực tiếp với các Team sản phẩm, Mobile Developer, CSKH, Khối Vận hành,…;

II. YÊU CẦU
– Có từ 1 năm kinh nghiệm làm các dự án PHP, sử dụng thành thạo một trong các framework PHP (Laravel, WordPress, CakePHP, Zend, CodeIgniter).
– Hiểu biết sâu về ngôn ngữ PHP hoặc JS, OOP.
– Đã từng làm việc/hiểu biết về API RestFul.
– Có kinh nghiệm làm việc với một trong các hệ quản trị CSDL như MySQL, Maria DB, MongoDB.
– Cẩn thận, kiên nhẫn, đam mê lập trình và sẵn sàng học hỏi các công nghệ mới.
– Chịu được áp lực công việc.
– Có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề.
– Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.

III. QUYỀN LỢI
– Thu nhập Junior đến Senior: 500$ – 2000$ (đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ);
– Bảo hiểm sức khỏe cao cấp;
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động;
– Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Các hoạt động tập thể, giải trí đa dạng (CLB Bóng đá, game, bi lắc, …); sự kiện team-building hàng năm;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
– Thưởng Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch, ngày Lễ khác và thưởng thành tích nổi bật.

IV. THÔNG TIN KHÁC
– Thời gian làm việc: 9:00 – 18:30; Thứ Hai – Thứ Sáu và hai ngày thứ Bảy trong tháng luân
phiên
– Địa chỉ: Toà nhà GHTK, đường Phạm Hùng, phường Mễ Trì, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

V. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Để ứng tuyển vị trí PHP Developer, vui lòng gửi CV & Cover Letter về
email: talent.acquisition@ghtk.co
Tiêu đề: PHP_Họ và tên.