BLOG

Trong tháng 10 và 11, GHTK đã triển khai Khám sức khỏe định kỳ năm 2024 cho nhân viên tại nhiều địa điểm trên 63 tỉnh thành. Luôn ưu tiên việc xây dựng môi trường làm việc an toàn và tích cực, đây là một trong những hoạt động tổ chức thường niên nhận được sự chú ý của đông đảo nhân viên. Chương trình không những thể hiện sự quan tâm của GHTK đối với sức khỏe người lao động mà còn giúp mỗi “Người GHTK” yên tâm làm việc và nâng cao ý thức giữ gìn sức khoẻ của bản thân.

Đa dạng chính sách chăm sóc sức khỏe nhân viên

Chương trình Khám sức khỏe định kỳ được triển khai thường niên trên nhiều địa điểm thuộc 63 tỉnh thành toàn quốc. Ngoài việc tổ chức khám tập trung tại trụ sở, văn phòng, và nhiều trung tâm vận hành của GHTK, người lao động còn có thể chọn khám trực tiếp tại các cơ sở y tế liên kết. Điều này giúp cho nhân viên có thể chủ động, dễ dàng sắp xếp công việc và lựa chọn hình thức phù hợp. 

Trong quá trình thăm khám, người lao động cũng được nghe những tư vấn trực tiếp, những khuyến nghị phù hợp từ đội ngũ bác sĩ. 

Hình ảnh khám sức khoẻ tại Hub Đài Tư

Toàn bộ hồ sơ sức khỏe của nhân viên đều được GHTK số hóa và tích hợp trên hệ thống nội bộ, không chỉ giúp việc xử lý và quản lý chính xác hơn, mà còn giúp nhân viên có thể dễ dàng tự tra cứu và theo dõi sức khỏe cá nhân trong suốt quá trình làm việc.

Ngoài chương trình Khám sức khỏe định kỳ, GHTK còn áp dụng các chính sách chăm sóc sức khỏe chuyên sâu dành riêng cho những nhân viên có cống hiến nổi bật. Bao gồm: Bảo hiểm sức khỏe toàn diện dành cho cấp quản lý, lãnh đạo, các cá nhân xuất sắc và Chính sách chăm sóc sức khỏe đặc biệt dành cho người thân của người lao động.

Hình ảnh 2 tài xế sau buổi khám sức khỏe tại Tân Phú Trung

Hướng đến đội ngũ lao động chất lượng cao

Sức khỏe là yếu tố cốt lõi của mỗi cá nhân, và chính là nền tảng vững mạnh của mỗi tập thể và doanh nghiệp. Chương trình không chỉ giúp người lao động hiểu rõ tình trạng sức khỏe của mình mà còn giúp nâng cao nhận thức về việc chủ động chăm sóc bản thân và duy trì lối sống lành mạnh. 

GHTK luôn coi đây là một trong những ưu tiên hàng đầu để xây dựng được một đội ngũ lao động chất lượng cao, bền vững, sẵn sàng thích ứng tiêu chuẩn vận hành chuyên nghiệp cũng như những thay đổi, đòi hỏi cao của thị trường.